Hvordan gør jeg det?

• Gennem interviews afdækkes, hvad målet for teambuildingen er. Hvilke vanskeligheder og udfordringer står teamet overfor? Processen forankres på de konkrete udviklingsmål, som teamet har. Derved sikres forbindelsen til hverdagen og aktiviteterne bliver meningsfulde og vigtige.

• Teamtest hjælper til at tegne et tydeligt billede af teamets funktionsmåde. Relevante test er: Firo B, MBTI, Belbin eller Team Climate Inventory.

• Teambuildingen foregår optimalt som et 2-dages internat, hvor øvelser og fælles diskussioner afløser hinanden.

• Øvelser fra teatrets verden kan indgå i programmet gennem mit samarbejde med skuespillerne i ”Action” - www.caseplay.dk

• Out-door teambuilding kan ligeledes indgå i programmet gennem mit samarbejde med "No Limits" se: www.no-limits.dk

• Aftaler om opfølgning på de mål, teamet forpligter sig på, indgås som afslutning på internatet.

Tilbage